ΚΑΛΩΣΟΡΊΣΑΤΕ ΣΤΟ LeaderSEEDS
Το έργο που αποσκοπεί στη δημιουργία ενός προγράμματος ανάπτυξης ηγεσίας και ενός διαδικτυακού περιβάλλοντος μάθησης για διευθυντικά στελέχη και ανώτερα στελέχη οργανισμών τρίτου τομέα (TSOs) με σκοπό τη βελτίωση τους. Στόχος του έργου είναι η βελτίωση των επαγγελματικών προφίλ και συνεπώς, η επιχειρησιακή ικανότητα και η ικανότητα καινοτομίας των οργανισμών του τρίτου τομέα.
«Η αλλαγή είναι ο νόμος της ζωής και όσοι κοιτάζουν μόνο στο παρελθόν ή το παρόν είναι βέβαιο ότι θα χάσουν το μέλλον».
Τζον Φ. Κένεντι
Οι οργανώσεις του τριτογενούς τομέα περιλαμβάνουν τον εθελοντικό, μη κυβερνητικό και μη κερδοσκοπικό τομέα και συμβάλλουν σημαντικά στην υγεία και την ευημερία των παγκόσμιων κοινωνιών. Η ενθάρρυνση της επιχειρηματικότητας και της καινοτομίας στον τριτογενή τομέα είναι απαραίτητη, όχι μόνο λόγω
της πολυπλοκότητας των κοινωνικών προκλήσεων που αντιμετωπίζουν οι ΜΚΟ, αλλά και ως τρόπος διαφοροποίησης των πηγών εισοδήματός τους και αντιμετώπισης των οικονομικών περιορισμών. Η ικανότητα καινοτομίας δεν είναι
πλέον προαιρετική, αλλά θα πρέπει να γίνει προϋπόθεση για τους σημερινούς κοινωνικούς ηγέτες.
Η ηγεσία σε μη κερδοσκοπικούς οργανισμούς παρουσιάζει ένα συγκεκριμένο σύνολο προκλήσεων και ως εκ τούτου απαιτεί ένα μοναδικό σύνολο δεξιοτήτων. Η κατάρτιση σε θέματα ηγετικών δεξιοτήτων μπορεί να είναι το κλειδί για την ανάπτυξη βασικών ικανοτήτων μη κερδοσκοπικού χαρακτήρα.
Το έργο #LeaderSEEDS χρηματοδοτείται από το Πρόγραμμα Erasmus + της Ευρωπαϊκής Ένωσης. Το περιεχόμενο του έργου αντικατοπτρίζει μόνο τις απόψεις των συγγραφέων και η Ευρωπαϊκή Επιτροπή δεν ευθύνεται για οποιαδήποτε χρήση των πληροφοριών που περιέχονται σε αυτό. Κωδικός έργου: 2020-1-UK01-KA226-VET-094621.
